三心三心是哪三心

三心：敬畏心、责任心、平常心。

三力：学习的定力、谋事情的智力、走基层的脚力

三感：给人民获得感、幸福感和安全感。

三气：勇气、锐气和底气。

要做一名“清廉干部”，有敬畏心、责任心、平常心。要做一名“业务干部”，提升抓学习的定力、谋事情的智力、走基层的脚力。要做一名“有为干部”，有担当的勇气、锐气和底气。强调，学员们回到工作岗位后，要认真消化学到的知识，切实做到学有所获、学以致用，进一步更新观念、振奋精神，以更加饱满的热情投入到工作中，为咸安发展添砖加瓦。

“三心”就是“爱心”、 “耐心”、 “责任心”

“三多”就是“多读”、 “多写”、 “多讲练”。

三心和三多分别是指"三心"指有信心、有决心、有恒心；"三多"指多掌握一个专业领域的知识、多读一些好书、多做一些实验或者实践。

这些都是指在学习和工作中需要时刻保持的态度和要做的事情。

一是要有诚心。做人，要表里如一，内外一致，台上台下一个样，人前人后一个样；要一心一意，说到就要做到，做不到就不要说。不能说一套做一套，当面一套背后一套。不能承诺了的事，转眼就忘，兑现不了。为人不诚，骗了别人，伤了自己。待人以诚，则得人心；待事以诚，则易成事。诚，是一个人行于世的金字招牌。要努力擦亮，别让“诚”字失色，别让“人”字变形。 

二是要有善心。人之初，性本善。无论什么时候，都不要忘了人的本性。失去了善的本性，人就如同禽兽。做人，一定要心存善念，不要去伤害别人，欺骗别人，利用别人。要多行善举，别人有难时，伸手去帮一把，别当看客，别太冷漠，更不要落井下石。善有善报。在帮助别人的时候，也快乐了自己。可以说，帮别人就是帮自己。

三是要有公心。人这一辈子，不能只想着自己的小九九，打着自己的小算盘。人活着的意义，不是看自己挣下了多少私有财富，而是要努力做对社会有益的事。人必须有一颗公心，以天下为公。要少些自我意识，多些大局意识；要舍得自己的利益，多为社会做贡献。修大道，行大义，与人民心心相印、同甘共苦、团结奋斗，共同谱写社会发展进步的新篇章，为人类生活得更美好而大公无私！

1 中建三局三心员工是指中建三局集团公司推行的“三心”管理模式下的员工，该员工需要有“爱岗心、责任心、执行力”等素质。
2 “三心”管理模式强调员工的责任和执行力，要求员工积极主动地完成工作任务，同时也要关注员工的工作和生活情况，提高员工的幸福感和归属感。
3 中建三局三心员工不仅仅是对中建三局集团公司员工的要求，也是对全体员工的要求，希望员工能够在工作中不断提升自己的素质和能力，为企业创造更大的价值。

三心干部：一是对党要有忠心；二是工作要有耐心；三是对群众要有责任心。

1、对党要有忠心。对党忠诚是基本政治要求，是最根本、最重要的政治品格。

2、工作要有耐心。干部往往接受过高等教育，参加工作不久，有思想、有干劲，但是年轻干部干工作切不可急于求成，要戒骄戒躁。

3、对群众要有责任心。干部应牢记党的宗旨，培养真挚的为民情怀，并将这一份为民情怀落实在具体的工作中。年轻干部践行党的宗旨，就要对群众有责任心，做到想群众之所想、急群众之所急、解群众之所困。