中智上海公司中、英、日文网站及其30余家分支专业网站共同构成一个庞大的网络体系,以中国文化的博大精深和虚怀若谷的意境,表达中智积淀深厚的人文理念,卓尔不群的社会形象。
自主编辑的平面刊物《中智视野》及其电子版,近十个电子杂志和通讯,形式内容并重,视角独特论述精辟资讯丰富,展现中智强大的实践经验,持续创新不断发展的源源动力。
中智视野是广告代理公司。
是国企,中智上海经济技术合作有限公司是中智全国性服务网络战略布局中重要的战略成员。中智上海公司设立于1993年,公司主营业务包含:人力资源外包、招聘和业务外包、贸易业务、
中智商务咨询有限公司是国企,因为其100%股东中智国际商务发展有限公司是国企。
中智商务咨询有限公司是中智公司的全资子公司。中智商务咨询服务起始于1989年,作为集团核心业务的支持和补充,致力于新兴业务的拓展,旨在为客户提供多样化商务需求解决方案。
中智商务咨询业务,积20年的服务和管理经验,依托中智的品牌效应,通过坚持提高服务品质及产品和模式创新,得以快速健康的发展,逐渐形成了以外籍人签证服务、企业注册登记服务、中方人员出国咨询服务为核心,以相关各类增值服务为配套的多元化一站式商务服务体系。
不是国企,是私营企业。代理企业登记注册;税务咨询;为来华人员及港澳台地区人员提供就业、居留、旅游等方面的咨询服务;为出国及赴港澳台人员提供签证、签注方面的咨询服务;翻译服务;经济贸易咨询;投资咨询;企业管理咨询;公共关系服务;企业形象策划;承办展览展示;市场调查;从事因私出入境中介服务。
公司与上海中智签订合同,请问如何办理离职?3年前被套路和FESCO 签合同,当时人事说这个就是正式员工的合同,结果今年亚信跟 FESCO 的合同到期了,转了中智,恰巧我就这个时候离职,去找人事,被告知自己不小心签了能怪谁(面无表情的我,心里已经万马奔腾)。
跟人事沟通,说公司这样做不合理,并未征求员工的意见,就把以前的劳动合同解除了,基本上回答就是一句话:“当年签署FESCO 肯定是为了落户口自愿的,我们做的没错,这是为了维护员工的利益(交社保)”。
然后开离职证明给我开了三份,还强制员工签署和中智的劳动合同,不签合同的话离职证明只能开到一个月以前,然后一部分员工就只能跟中智签一份新的合同,结果 FESCO 这个公司的过了两个月都不给开离职证明。人事一个个牛的不行,干什么都要看他们脸色。做项目时候特别累,出差半年,一天除了睡觉都在工作,然后还受到这种对待,换了谁,估计都不愿意吧。
仅供参考,如有雷同,纯属巧合。
上海外服和上海中智哪个好?知道的回答?上海外服比上海中智福利待遇更好. 但一般实习期年薪40000元不成问题. 等到了转正以后一般年收入在7-8万,普通职员岗位. 而且有社保5金和住房公积金.并享受带薪年休假.建议去上海外服.